¿Qué significa regenerar una organización?

A veces, basta mirar un bosque después de la lluvia para comprender que todo sistema vivo tiene la capacidad de recomponerse, fortalecerse y reinventarse. En las organizaciones ocurre lo mismo: cuando la vida vuelve a entrar, las relaciones se ordenan, los equipos se reconectan y el propósito deja de ser un concepto abstracto para convertirse en movimiento.

Con esta mirada —profunda, sistémica y llena de sentido— vivimos el Ciclo de Encuentros con Ronald Sistek, uno de los referentes latinoamericanos en regeneración organizacional y diseño de ecosistemas de colaboración.

Un espacio para reaprender desde lo vivo

El ciclo no fue una formación tradicional. Fue un espacio de transformación colectiva, donde directivos, emprendedores, educadores y personas de diversos sectores se reunieron para explorar una pregunta fundamental:

¿Cómo diseñamos organizaciones más humanas, más sabias y más coherentes con la vida?

Inspirado en el pensamiento sistémico y en la ecología profunda, Ronald nos llevó a reconocer que las organizaciones también son organismos: respiran, se adaptan, evolucionan y dependen de las relaciones que las sostienen.

Cada sesión propuso una revisión honesta de nuestros modelos mentales, patrones relacionales y maneras de actuar en equipo. Desde la escucha profunda hasta la toma de decisiones distribuida, pasamos por prácticas que nos recordaron que regenerar no es “cambiar por cambiar”, sino cultivar condiciones para que emergan nuevas posibilidades.

Tres aprendizajes que se quedan en nuestro hacer cotidiano

1. El futuro se diseña desde la relación

Ronald nos invitó a ver que la calidad de nuestras interacciones determina la calidad de nuestros resultados. Allí donde la conversación se vuelve más consciente, la organización se vuelve más saludable.

2. Los sistemas vivos prosperan con propósito compartido

Cuando un equipo alinea su razón de ser con el impacto que desea generar, la energía se ordena. Las acciones dejan de fragmentarse. La estrategia se vuelve un tejido, no un documento.

3. La regeneración comienza dentro

Antes de transformar estructuras, necesitamos mirar nuestros hábitos, sesgos y creencias. La regeneración organizacional es, también, regeneración personal.

Nuestro rol como facilitadores del proceso

Desde Cronopios acompañamos este ciclo cuidando cada momento: la intención de los espacios, la apertura emocional, las dinámicas de reflexión y el puente entre teoría y práctica. Nuestro propósito fue sostener el ambiente para que el aprendizaje se sintiera vivo, cercano, posible.

Creemos profundamente en este enfoque porque conecta con los principios que nos guían:

• cooperación,
• propósito,
• sabiduría colectiva,
• impacto regenerativo,
• y una comunicación que integre lo humano y lo sistémico.

Un cierre que es, en realidad, un comienzo

Al finalizar, no nos llevamos solo conceptos: nos llevamos nuevas miradas, nuevas preguntas y nuevas formas de estar en nuestras organizaciones.

Porque la regeneración —como la vida— nunca termina. Siempre está emergiendo.

Y desde Cronopios seguiremos acompañando estos procesos para que más equipos, más proyectos y más territorios se fortalezcan desde la colaboración consciente y la inteligencia colectiva.

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Ya no alcanza con ser sostenible, necesitamos ir más allá…, diseñar como lo hace la naturaleza: creando condiciones para la vida. Desde la arquitectura y la ingeniería hasta la educación, la comunicación y la gestión empresarial, la biomímesis nos desafía a co-crear junto a la inteligencia evolutiva del planeta.

Biblioteca para inspirarnos en la naturaleza

Si queremos aplicar la biomímesis en nuestras vidas y proyectos, primero debemos aprender a ver el mundo con nuevos ojos. En lugar de aprender de ella, se trata de aprender SOBRE ella. Aquí te compartimos una selección de libros que hemos descubierto y nos están enseñando cómo la naturaleza evoluciona, innova, coopera y se adapta con sabiduría.

La Biomímesis como cosmovisión

• The Biomimicry Revolution – Henry Dicks
• Seamos tan inteligentes como la naturaleza – Gunter Pauli
• Diseñando Culturas Regenerativas – Daniel Christian Wahl
• Ecotopía – Alexis Racionero Ragué
• Semiótica de la Cultura / Ecosemiótica / Biorretórica – María Inés Arrizabalaga

Biomímesis y negocios

• Bioinspiration in Business and Management – Taryn Mead
• Biomimicry In Organizations – Fausto Tazzi
• Biomimética organizacional I – Olaizola y Xema Gil

Biomímesis y educación

• Manual de Bioinspiración – Marlen López
• Criando Salvajes – Scott D. Sampson

Estrategias del mundo natural para inspirarnos

• La Inteligencia de los Bosques – Enrique García Gómez
• Las Leyes del Serengeti – Sean B. Carroll
• En busca del Árbol Madre – Suzanne Simard
• La tribu de los árboles – Stefano Mancuso
• El futuro es vegetal – Stefano Mancuso
• Sensibilidad e inteligencia en el mundo vegetal – Stefano Mancuso y Alessandra Viola
• Re-descubriendo el Mundo Natural – Carlos Hugo Sierra
• Mentes maravillosas – Carl Safina
• Mira Quién Habla Cosas que dicen los animales – Francesca Buoninconti
• Por qué miramos a los animales – John Berger
• Ecoanimal – Marta Tafalla
• Flores: La teoría del color – Darroch y Michael Putnam
• La inteligencia de las flores – Maurice Maeterlinck

Micro-revoluciones bioinspiradas

Esta bibliografía es un punto de partida para repensar la innovación desde una óptica regenerativa. La biomímesis no es solo teoría, es una invitación a observar con asombro, a experimentar con humildad y a aplicar con propósito. ¡Pero ojo! La biomímesis va mucho más allá de la teoría; es una invitación a observar con profundidad y asombro, a experimentar con humildad y a aplicar con propósito.

De la teoría a la acción biomimética

Desde Cronopios, creemos en la potencia de la comunicación y la educación para hacer de la biomímesis un motor de cambio. ¿Te sumas a esta aventura? Cuéntanos qué libro te ha impactado más y cómo podrías llevar sus enseñanzas a tu día a día. ¡¡Construyamos de la mano un futuro inspirado en la naturaleza!

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¿Qué es Crece Andalucía?

Crece Andalucía, o CreceA, es una iniciativa de la Consejería de Agricultura, Pesca, Agua y Desarrollo Rural, implementada por la Agencia de Gestión Agraria y Pesquera de Andalucía. Este servicio gratuito ofrece asesoramiento especializado para la transformación digital de empresas agrícolas, ganaderas y pymes rurales, adaptando soluciones tecnológicas y sostenibles a sus necesidades específicas.

Beneficios de la Transformación Digital

CreceA fue diseñado con el objetivo de potenciar el poder de la digitalización para:

• Mejorar la productividad
• Ahorrar costes
• Optimizar el tiempo
• Tomar decisiones más precisas
• Ganar calidad de vida
• Potenciar la rentabilidad del negocio

¿Cómo funciona Crece Andalucía?

Pone a tu disposición un equipo de personas expertas en digitalización y sostenibilidad que te acompañará en todo el proceso mediante un itinerario específico:

1. Realiza un Autodiagnóstico: para conocer el grado de digitalización y sostenibilidad de tu negocio.
2. Recibe el Informe de recomendaciones personalizado: adaptado a la realidad de tu negocio.
3. Cuenta con Apoyo en Financiación: te ayudaa buscar financiación pública para implementar las mejoras.
4. Súmate a talleres de Sensibilización y formación: sobre sostenibilidad y tecnologías aplicadas a las necesidades del sector.

Comienza tu transformación hoy

El primer paso para avanzar es entender tu punto de partida. Realiza el sencillo test de autodiagnóstico y deja que nuestro equipo de expertos analice la situación actual de tu negocio. Con esta información, diseñaremos una estrategia personalizada y un informe de recomendaciones para impulsar el crecimiento sostenible y la resiliencia frente a los desafíos del entorno rural.

Aspectos Evaluados en el Test de Autodiagnóstico:

• Estrategia empresarial
• Nivel de digitalización
• Experiencia del cliente
• Productos y servicios
• Huella de carbono
• Economía circular

Accede al autodiagnóstico y da el primer paso hacia la transformación digital sostenible de tu negocio. ¡En tan solo 15 minutos y sin trámites burocráticos!

Crece Andalucía es el impulso que tu negocio rural necesita para crecer de manera inteligente y sostenible. ¡Únete a nosotros y transforma tu futuro!

Cronopios, como colaborador del proyecto Crece Andalucía, está comprometido con el desarrollo sostenible y la digitalización de las empresas rurales en Andalucía. Acompañamos a las pymes en su viaje hacia un futuro más próspero y sostenible.

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¿Qué encontrarás en este libro?

Este libro presenta 11 casos pedagógicos de empresas B Corp en España, incluidas AlmaNatura, ARTIEM Hoteles, Grupo Consorcio, Teterum, SEK Education Group, ECOALF, ISDIN, Quadpack, Veritas, Visualfy y Worldcoo. Cada caso ofrece un estudio detallado de cómo estas empresas han integrado prácticas sostenibles en su modelo de negocio y cómo han enfrentado dilemas éticos en el camino.

¡Aquí es donde junto a Isabel Ruiz-Mora, Juanjo Manzano Sánchez y María-Rosa García-Sánchez escribimos el caso almanatura!

¿Por qué esta iniciativa?

La primacía de los accionistas ha sido un principio rector en la enseñanza de Administración de Empresas, pero ha llevado al crecimiento económico a expensas del medio ambiente y las comunidades vulnerables. Este libro busca redefinir el propósito de las empresas y ofrece conocimientos y herramientas para futuros/as líderes empresariales.

¿Cómo utilizar este libro?

Los casos están diseñados para ser utilizados en el aula y se dividen en dos tipos: casos de buenas prácticas y casos con dilemas. Todos los casos están disponibles de forma gratuita, y puedes descargar cada capítulo individualmente o el libro completo desde el enlace proporcionado.

¡Descarga el libro completo AQUÍ!

¿Quieres involucrarte?

Si deseas unirte a la red local de B Academics en España y formar parte de sus grupos de trabajo, el primer paso es completar este formulario para que podamos contactarte.

Si tienes alguna pregunta sobre el libro, no dudes en contactar con sus coordinadoras.

• Marta Mas Machuca: mmas@uic.es
• Nina Magomedova: nmagomedova@uic.es
• Verónica Devenin: vdevenin@eada.edu

Ojalá este libro inspire a líderes empresariales para priorizar el bienestar de las personas y el planeta. ¡Descarga el libro y únete al movimiento hacia un movimiento empresarial más regenerativo! ¡Gracias por tu interés y apoyo!

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Sumado a esto, las instituciones educativas han visto crecer el interés entre quienes protagonizan la academia en repensar el modelo económico actual para dar respuesta a la actual emergencia climática. Así nació, en 2016, B Academics, una red global que conecta a personas comprometidas con la enseñanza, la investigación, el estudio y el trabajo en pro del movimiento empresarial sostenible.

Interdependencia: la dinámica de B Academics con B Lab

Desde sus inicios, B Academics actúa como un aliado estratégico independiente de B Lab, la ONG estadounidense que lidera el movimiento mundial de empresas B Corp desde 2007. Aunque comparten el desafío de redefinir el éxito organizacional, los objetivos de B Academics se centran específicamente en compartir las mejores prácticas e identificar oportunidades de colaboración entre la academia y la empresa sostenible.

Las B Corp inspiran y motivan

En una entrevista con Cristopher Marquis para la revista Forbes, Jessica Yinka Thomas, cofundadora y actual directora ejecutiva de B Academics, destaca la habilidad única de las B Corps para cautivar la imaginación y motivación de los estudiantes. Este reconocimiento llevó a la organización a organizar el primer encuentro de la comunidad académica B Corps en 2016, marcando el inicio de un movimiento que ha cobrado impulso desde entonces.

De colectivo a ONG: el trayecto de B Academics

Lo que en un principio fue un colectivo de individuos con una visión compartida evolucionó en 2019 hacia la constitución formal como una organización sin fines de lucro. B Academics se ha establecido como una red global comprometida con el estudio de las empresas como catalizadoras del bien común y la formación de la próxima generación de líderes empresariales, emprendedores y trabajadores capaces de integrar el impacto social y ambiental en sus actividades comerciales.

Membresía Institucional para acceder a más de 600 recursos

En 2021, B Academics lanzó la membresía institucional, ofreciendo acceso a más de 600 recursos educativos, de investigación y prácticas relacionadas con el movimiento B Corp. Esta membresía, disponible para académicos, estudiantes y profesionales, ha atraído a una comunidad global que ya supera los 150 miembros comprometidos. Accediendo aquí, puedes optar por sumarte a la comunidad abonando un fee anual que ronda entre 25 USD (para estudiantes del Sur Global) y 100 USD.

B Academics en España: el primer capítulo Local

En España, B Academics ha ampliado su presencia con el lanzamiento de B Academics Spain, su primer capítulo local a principios de 2021. En colaboración con B Lab Spain y otros representantes de escuelas de negocios y universidades reconocidas, esta iniciativa busca contribuir al desarrollo y articulación de la comunidad académica y profesional en torno al movimiento empresarial sostenible en el país.

La red española se centra en cuatro áreas específicas: desarrollo de material pedagógico, sinergia entre academia y empresas, encuentro e involucramiento de la comunidad académica e investigación colaborativa aplicada.

¡Top 5 de enlaces útiles!

¿Cómo sumarte?

Cronopios & B Academics

En 2020, Bel Barroso (nuestra directora), se unió al consejo directivo y actualmente es la responsable del comité de comunicación de B Academics global. Además desde 2021 forma parte del grupo impulsor de B Academics Spain apoyando el desarrollo y ejecución de sus actividades.

Desde Cronopios, a través de Bel hemos podido dar soporte en el diseño de la estrategia de comunicación de B Academics Global con importantes hitos como el rediseño de la arquitectura de marca y el desarrollo del nuevo sitio web. A su vez, año a año definimos el plan estratégico del comité de comunicación y acompañamos la implementación de las acciones definidas. El objetivo del área es contribuir al propósito de B Academics gestionando relaciones y fortaleciendo el vínculo e involucramiento de los múltiples stakeholders alineados al core organizacional.

Para B Academics Spain, además de dar soporte al accionar organizacional, hemos organizado el B Academics Spain Day en 2023 con el apoyo de la Comunidad B Andalucía, B Lab Spain y el Vicerectorado de innovación social y emprendimiento junto al equipo ReBiCom UMA Network de la Universidad de Málaga.

¡3 maravillosos años de aventura compartida! ¿Necesitas un cronopios en tu proyecto?
¡Podemos ayudarte! Aquí estamos para ti.

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El tercer encuentro -pero primero presencial luego del COVID-19- fue promovido por B Academics Spain y tuvo lugar el viernes 5 de mayo de 2023 en el centro de innovación y emprendedurismo “The Green Ray” del Link by UMA-ATech en el campus Ampliación Teatinos de la Universidad de Málaga.

La organización estuvo a cargo de ReBiCom UMAnetwok, un espacio colaborativo de investigación, enseñanza y transferencia en el campo de la regeneración, el bienestar y la comunicación positiva, B Academics, B Lab Spain; la Comunidad B Andalucía y el Vicerrectorado de Innovación Social y Emprendimiento de la Universidad de Málaga. Además contó con el apoyo de Cronopios | Comunicación con Propósito; Bely Imprenta; TekeDeco; y Salud Minimalista. 

La apertura contó con la participación de Rafael Ventura Fernández, Vicerrector Innovación Social y Emprendimiento de la Universidad de Málaga; Summer Brown, Presidenta B Academics e investigadora de la DePaul University, con un saludo grabado; Verónica Devenin Vera, Chair, Global Outreach and Engagement Committee B Academics e investigadora de EADA Business School; y Belén Barroso Chair, communication committee B Academics y Directora de Cronopios Comunicación. En conjunto, todos destacaron la importancia de potenciar estos espacios de discusión y debate, encuentro y colaboración que ponen de relieve otras agendas de investigación y transferencia.

La conferencia magistral para problematizar la agenda, estuvo a cargo de Daniel Truran, B Corp Ambassador B Lab Europe, quien realizó un dinámico pero exhaustivo balance sobre el Triple impacto y sus dos décadas como nuevo paradigma.

También tuvo lugar un conversatorio entre empresa-academia sobre “propósito, valores y bienestar” con la participación de Selene Gil Carmona, coordinadora pedagógica en ORIENS Educación en Valores; Álvaro Martínez; responsable Regional en Great Place To Work Spain; la investigadora Andrea Castro Martínez del proyecto FeBiCom en la Universidad de Málaga; y Leo Gutson; promotor del movimiento B en España, fundador y socio director de RGN Impact. 

Las iniciativas sobre el rol de las comunidades educativas frente a los retos de sostenibilidad de las ciudades también estuvieron representadas por Maria Vallejo, B Lab Spain, quien expuso el caso de Barcelona +B.

Una agenda de investigación aplicada sobre triple impacto y economía azul 

Desde la Universidad de Málaga, los proyectos “Ciudadanía activa y empresas con propósito. La configuración del cuarto sector en la reinvención del capitalismo y la búsqueda de la sostenibilidad» (Plan Propio UMA – ReBiCom UMAnetwork) y “Evaluación de Competencias para el Emprendimiento Social y la Sostenibilidad-Azul” (Ministerio de Ciencia e Innovación en la convocatoria I+D+I 2020 – CASES-B; Junta de Andalucía – CA4BE) han participado activamente en en encuentro.  

Por la mañana, Isabel López Triana y Claudina Caramuti  fundadoras y directoras en Canvas Estrategias Sostenibles y la investigadora Isabel Ruiz-Mora de FeBiCom – Universidad de Málaga; presentaron los resultados del estudio “Propósito y reinvención del capitalismo en España 2023”. 

En el cierre, la conferencia sobre “Competencias para el emprendimiento y la economía Azul” estuvo a cargo de Juan Carlos Tojar-Hurtado  de Universidad de Málaga – Instituto IBYDA; y de Ana Fernández Laviada, quien lidera desde el Centro Yunus de la Universidad de Cantabria el Observatorio Emprendimiento GEM España, el estudio con mayor trayectoria y prestigio a nivel mundial sobre el tema.

Pero la diversidad de investigaciones y experiencias de formación/docencia y contribución desde la academia al mundo empresarial presentadas durante el Encuentro ha sido de lo más enriquecedora. Participaron 29 ponentes con 18 comunicaciones científicas, con presencia de investigadoras e investigadores de Málaga, Castellón, Elche, Alicante, Madrid, Valencia, Zaragoza, Sevilla, Cantabria; y también de Argentina y Chile. 

Las temáticas abordadas fueron: B Corps, empresas de triple impacto o con propósito; regeneración y sostenibilidad; innovación e impacto social; nuevas economías, economía circular, economía azul; inversión de impacto; evaluación de impacto; cuarto sector; nuevos marcos normativos: empresas de beneficio mutuo e interés colectivo; educación y desarrollo de competencias para el emprendimiento y la economía azul: ciudadanía activa y activismo social; reputación, comunicación con propósito; agenda 2030 y Objetivos del Desarrollo Sostenible entre otros.

Casos pedagógicos B Corps españolas y el primer Impact B teams en una Universidad Pública de España

El broche de oro del encuentro, fue la presentación en exclusiva de un conjunto de casos que formarán parte de un libro pedagógico sobre B Corps en España. Verónica Devenin Vera, Chair, Global Outreach and Engagement Committee B Academics enfatizó en la idea de que esta producción colectiva fue uno de los primeros compromisos de la comunidad académica del movimiento B en España que logró cristalizarse. Los casos que se compartieron fueron el de Institución Educativa SEK a cargo de  Paula Castilla Carramiñana; Visualfy  a cargo de Arturo Ortigosa Blanch de ESIC Business & Marketing School; AlmaNatura a cargo de M. Rosa García  de la Universidad de Sevilla e Isabel Ruiz Mora y Bel Barroso  de la Universidad de Málaga; Veritas a cargo de Verónica Devenin Vera de Eada Business School; y Grupo Consorcio elaborado y presentado por Ana Fernández Laviada y Lidia Sanchez Ruiz de la Universidad de Cantabria.

De esta actividad, también participaron un grupo de estudiantes de la Universidad de Málaga que están realizando por primera vez en una institución superior pública en España, una experiencia de #Bclinic o #BImpactTeam que realizan en el mundo las mejores Escuelas de Negocio Sostenibles. Se trata en esta ocasión del “Social Impact UMA-BootCamps Activa tu propósito” en el marco del programa de desarrollo de competencias K-Skills 2023 que promueve el Vicerrectorado de Innovación Social y Emprendimiento de la Universidad de Málaga. Durante 3 meses, un grupo seleccionado de estudiantes avanzados se forman intensivamente sobre el movimiento B y su herramienta de medición de impacto; y aplican un primer contacto con empresas interesadas en certificar y que han tomado contacto con la Comunidad B Andalucía y B Lab Spain.

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